สำหรับผู้ที่พบว่าตัวเองใกล้เคียงกับเครื่องหมายอายุ 40 ปีนั้นให้ลืมมองกระจกมองหลังและเริ่มมองดูกระจกบังลมขนาดยักษ์ที่อยู่ตรงหน้าคุณเพื่ออนาคตของคุณ ถึงเวลารับผิดชอบสิ่งที่คุณต้องการโดยเฉพาะในที่ทำงานและหา (และรับ) ศักยภาพในการหารายได้ของคุณ นั่นเป็นเหตุผลว่าทำไมเราจึงมอบวิธีที่ดีที่สุด 40 วิธีในการรับโปรโมชั่นเมื่อคุณเข้าสู่ทศวรรษที่ 5 ของชีวิตโดยเข้าใจถึงความสำคัญของการรับผิดชอบและรับสิ่งที่คุณสมควรได้รับ และถ้าคุณต้องการปีนบันไดอย่างรวดเร็วคุณจะเลือดกำเดาไหล นี่เป็นวิธีที่เร็วที่สุดในการเลื่อนระดับ
1 วิจัยตำแหน่งที่คุณต้องการ
หากคุณจับตาดูการขึ้นเงินเดือนบางอย่างให้แน่ใจว่าคุณนำตัวเลขที่เทียบเคียงกันมาไว้บนโต๊ะเมื่อคุณพบกับหัวหน้าหรือผู้จัดการของคุณ ดูสิไม่มีใครสนุกกับการเปรียบเทียบตัวเองกับคนอื่น แต่ในกรณีนี้ให้แน่ใจว่าคุณตั้งความคาดหวังตามความเป็นจริงตามประสบการณ์ความรู้และเป้าหมายของคุณ และสำหรับคำแนะนำเกี่ยวกับอาชีพนักปราชญ์เพิ่มเติม นี่คือวิธีการขอเพิ่ม
แมลงเม่าเป็นสัญลักษณ์ของจิตวิญญาณอะไร
2 จัดระเบียบงานนำเสนอ
การเข้าหาเจ้านายของคุณและขอการเลื่อนตำแหน่งเมื่อคุณอายุ 40 ปีเป็นเรื่องหนึ่งที่ต้องใช้เวลาสักพักในการจัดระเบียบงานนำเสนอและส่งคำขอในอีเมลเพื่อให้เขาหรือเธอดู การแสดงผลครั้งแรกคือทุกสิ่งทุกอย่างในชีวิตและหากคุณสามารถดึงดูดความสนใจของพวกเขาได้ด้วย PowerPoint ฉบับย่อที่แสดงสิ่งที่คุณต้องการคุณจะเพิ่มโอกาสในการได้รับสิ่งที่คุณร้องขอ
3 แสดงผลลัพธ์ที่ผ่านมา
Shutterstock
คุณประหยัดเงินของ บริษัท หรือเพิ่มรายได้หรือการผลิตได้อย่างไร (หรือทั้งหมดข้างต้น)เหรอ? ในโลกที่ขับเคลื่อนด้วยตัวเลขคำถามเหล่านี้เป็นคำถามสองข้อที่คุณต้องถามตัวเองก่อนที่จะคิดเข้าหาเจ้านายของคุณเกี่ยวกับการเลื่อนตำแหน่ง เจาะลึกตัวเลขฮาร์ดเย็นและให้สถิติที่เป็นข้อเท็จจริง นั่นจะทำให้ปฏิเสธคำขอได้ยากขึ้น
4 แต่งตัวเพื่อความสำเร็จ
ใช่ถ้าคุณต้องการเป็นผู้ชายคุณต้องแต่งตัวให้เหมือนผู้ชายหรืออะไรทำนองนั้น ของคุณเสื้อผ้าสามารถไปได้ไกล รับโปรโมชั่นที่คุณต้องการ . นั่นไม่ได้หมายถึงการสวมสูทและผูกสัมพันธ์กับสำนักงานในสภาพแวดล้อมที่ไม่เป็นทางการทางธุรกิจเสมอไป แต่หมายถึงการมองหาส่วนนี้ในขณะที่คุณเตรียมขอโปรโมชั่นอย่างเป็นทางการ เฮ้ปลอมจนกว่าคุณจะทำใช่มั้ย? และเพื่อนร่วมงานหากคุณต้องการความช่วยเหลือในแผนกนั้นให้ตรวจสอบสิ่งเหล่านี้ 17 การอัพเกรดสไตล์ที่น่าตื่นตาตื่นใจสำหรับผู้ชาย
5 จัดลำดับความสำคัญในการพัฒนาตนเอง
คุณรู้ไหมว่าคำพูดเก่า ๆ หมายถึงความสัมพันธ์ที่บอกว่า 'คุณไม่สามารถทำให้คนอื่นมีความสุขได้จนกว่าคุณจะมีความสุขกับตัวเอง?' สิ่งเดียวกัน (ประเภท) ก็นำไปใช้กับอาชีพของคุณเช่นกัน ถามตัวเองว่าคุณมีความสุขจริง ๆ กับเส้นทางอาชีพของคุณหรือไม่และเข้าถึงสิ่งที่คุณสามารถทำได้เพื่อปรับปรุงหรือเรียนรู้ทักษะใหม่ ๆ คุณควรเข้าใจจุดแข็งและจุดอ่อนของคุณในตอนนี้ และสำหรับวิธีอื่น ๆ ในการจับบั๊มชื่อหวานนี่คือ ความฉลาดทางอารมณ์ 20 วิธีสามารถช่วยให้คุณได้รับการส่งเสริมการขาย
6 เรียนรู้ทักษะใหม่ ๆ
Shutterstock
เมื่อพูดถึงการพัฒนาทักษะใหม่ ๆ ด้วยทรัพยากรทั้งหมดที่มีอยู่ในปัจจุบันและการไหลเวียนของข้อมูลอย่างต่อเนื่องที่ปลายนิ้วของเราคุณจะโง่เขลาที่จะไม่ใช้ประโยชน์จากสิ่งเหล่านี้เพื่อขอเลื่อนตำแหน่ง อาจจะเป็นการเรียนออนไลน์เพื่อฝึกฝนทักษะการสื่อสารของคุณหรืออ่านหนังสือขายดีเกี่ยวกับการจัดการเพื่อเตรียมความพร้อมให้คุณได้ดียิ่งขึ้น นำทีม . ไม่ว่าจะเป็นวิธีใดก็ตามคุณควรเรียนรู้ในทุก ๆ ด้าน
7 เป็นผู้นำ
shutterstock
นี่คือสิ่งที่เกี่ยวกับผู้นำที่ดี: ไม่ใช่สิ่งที่คนทั่วไปสามารถปลอมได้ หากคุณลองเพื่อนร่วมงานหรือทีมของคุณจะมองเห็นได้ทันทีและจะไม่มีแรงจูงใจในการทำงาน ที่กล่าวว่าให้สบายใจกับโครงการชั้นนำและเข้าใจว่าส่วนหนึ่งของการเป็นผู้นำก็ล้มเหลวเช่นกันดังนั้นเตรียมตัวให้พร้อมสำหรับการตอบสนองต่อสถานการณ์เหล่านั้นรับผิดชอบเรียนรู้จากความผิดพลาดและสร้างแรงบันดาลใจให้ผู้อื่นสำหรับงานต่อไป
8 มุ่งเน้นไปที่ดิจิทัล
Shutterstock
หากคุณยังไม่ได้สังเกตตอนนี้โลกเป็นดิจิทัล มีเหตุผลว่าทำไม ทุกคนใช้โทรศัพท์ตลอดเวลา ตอบอีเมลและจดโน้ตบนรถไฟใต้ดินไม่ใช่เพราะพวกเขากำลังเล่นเกม ในการรับการเลื่อนตำแหน่งในยุค 40 คุณต้องเข้าใจศัพท์แสงทักษะและเหตุผลว่าทำไมสิ่งนี้จึงมีความสำคัญต่อทั้งอาชีพและ บริษัท ของคุณ
9 ก้าวออกจาก Comfort Zone ของคุณ
Shutterstock
คุณถูกขอให้ทำหลายสิ่งหลายอย่างตลอดอาชีพการงานของคุณจนถึงจุดนี้ แต่เดาว่ายังไงคุณจะต้องปรับตัวอยู่เสมอเพื่อให้ได้รับการส่งเสริมการขายที่คุณต้องการ ตัวอย่างเช่นในสายงานเช่นวารสารศาสตร์เป็นวันที่คุณสามารถนั่งเขียนกระแสแห่งจิตสำนึกได้ ปัจจุบันมี SEO มี HTML มีวิดีโอและรูปภาพฝังตัวและโพสต์โซเชียลมีเดียมี…. ใช่คุณเข้าใจแล้ว คุณสามารถดื้อรั้นในแบบของคุณหรืออึดอัดเล็กน้อยเพื่อพิสูจน์คุณค่าของคุณ
10 รู้วิธีเล่าเรื่อง
Shutterstock
อยากรู้ไหมว่าวันนี้ทุกคนต้องการอะไร? เนื้อหา. ใช่คุณรู้ว่าคำพูดนั้นเป็นอย่างไร: 'เนื้อหาคือราชา' คุณรู้อะไรไหมเนื้อหาเท่านั้นที่จะเป็นราชาเมื่อมันเหมาะกับราชาและนั่นมักจะหมายถึงการเข้าใจวิธีการเล่าเรื่องที่ดี อยากรู้ไหมว่าทำไมโฆษณาอย่าง Colin Kaepernick angle ของ Nike ถึงเป็นที่นิยม มันเล่าเรื่องเกี่ยวกับปัญหาที่กระทบอารมณ์กับผู้คน เมื่อคุณอายุเกิน 40 ปีคุณควรมีประสบการณ์มากมายที่จะช่วยให้เรื่องราวเหล่านี้เป็นรูปเป็นร่างมีชีวิตขึ้นมาและดำเนินไปในทางที่สร้างสรรค์
11 รู้เข้าใจทำ
นี่คือคำสามคำที่ทุกคนที่อายุ 40 ปีควรรู้ในตอนนี้ แต่วิธีที่พวกเขารวมเข้ากับธุรกิจนั้นสำคัญยิ่งกว่า แน่นอนคุณรู้ว่าคุณต้องเป็นผู้จัดการเพื่อรับการโปรโมตที่คุณต้องการคุณอาจเข้าใจวิธีการเป็นผู้จัดการที่ดีขึ้น แต่เมื่อคุณทำสิ่งที่จำเป็นเพื่อทำงานนั้นให้สำเร็จเมื่อคุณพิสูจน์ให้เจ้านายเห็นว่าคุณเป็นจริง คุ้มค่ากับคำขอส่งเสริมการขายของคุณ
12 ขุดลงในข้อมูล
Shutterstock
ไม่ว่าจะเป็น Salesforce หรือ Google Analytics ข้อมูลควรทำหน้าที่เป็นเพื่อนที่ดีที่สุดของคุณในทุกสาขา คุณอาจไม่ใช่คนชอบคณิตศาสตร์ แต่คุณควรมีพื้นฐานเบื้องต้นในการอ่านข้อมูลและใช้ประโยชน์ให้เป็นประโยชน์ มีเหตุผลว่าทำไมแบรนด์ใหญ่ ๆ จำนวนมากจึงต้องการเห็นการมีส่วนร่วมและเป็นเพราะพวกเขาต้องการใช้ข้อมูลดังกล่าวเพื่อกำหนดการตัดสินใจทางธุรกิจครั้งต่อไป
13 แสดงทักษะด้านงบประมาณของคุณ
อีกครั้งคุณไม่จำเป็นต้องเป็นอัจฉริยะด้านการเงินหรือการบัญชี แต่ด้วยความจริงที่ว่าคุณอายุ 40 ปีคุณอาจจะ งบประมาณทั้งส่วนบุคคล และระดับมืออาชีพในตอนนี้ นำตัวเลขที่น่าสนใจมาให้เจ้านายหรือผู้จัดการของคุณในขณะที่นำเสนอแนวคิดเกี่ยวกับการส่งเสริมการขายซึ่งแสดงให้เห็นว่าคุณส่งผลกระทบโดยตรงต่อกำไร
14 ฝึกพูดในที่สาธารณะ
คนส่วนใหญ่กลัว ไปยืนหน้าห้องแล้วคุยกัน เราเข้าใจแล้ว - อาจเป็นเรื่องที่น่ากลัวว่าเป็นเสียงคนเดียวในห้อง อย่างไรก็ตามหากคุณกำลังมองหาโปรโมชั่นคุณจำเป็นต้องพิสูจน์ฝีมือของคุณและส่วนหนึ่งก็หมายถึงการพูดต่อหน้าเพื่อนร่วมงานหรือแม้แต่คนแปลกหน้าเพื่อนำเสนอ เชี่ยวชาญในศิลปะนี้ - สำหรับทั้งกลุ่มใหญ่และกลุ่มเล็กและเจ้านายของคุณจะเห็นว่าคุณมีศักยภาพในการเลื่อนตำแหน่ง
สายเปิดที่ดีในเว็บไซต์หาคู่
15 มาสเตอร์โซเชียลมีเดีย
Shutterstock
เช่นเดียวกับส่วนที่กล่าวมาข้างต้นเกี่ยวกับการเรียนรู้วิธีการเป็นดิจิทัลโซเชียลมีเดียเป็นอีกหนึ่งทักษะที่ทุกคนที่มีอายุมากกว่า 40 ปีต้องเชี่ยวชาญเพื่อที่จะได้รับการส่งเสริม นี่ไม่ได้หมายถึงแค่การโพสต์ภาพวันหยุดพักผ่อนของครอบครัวที่พร่ามัว แต่เป็นการวิเคราะห์ข้อมูลเชิงลึกและวิธีจัดโครงสร้างโพสต์หรือเรื่องราวที่จะสร้างแรงบันดาลใจในการมีส่วนร่วม มันจะยุ่งยากและน่าหงุดหงิด แต่ก็จำเป็นต้องเพิ่มพูนความรู้ของคุณ
16 วางแผนอย่างมีกลยุทธ์
Shutterstock
ด้วยการเป็นนักวางแผนเชิงกลยุทธ์คุณจะแสดงให้เจ้านายหรือผู้จัดการเห็นว่าคุณมีความรับผิดชอบจัดระเบียบและสามารถเล่นกลหลาย ๆ โครงการพร้อมกันได้ เป็นการทำความเข้าใจวิธีการทำงานอย่างมีประสิทธิภาพโดยไม่ต้องเครียดหรือ เผาตัวเอง ซึ่งเป็นลักษณะสำคัญสำหรับใครบางคนโดยสันนิษฐานว่ากำลังมองหาตำแหน่งบริหารที่จะครอบครอง
17 อ่าน
มีหนังสือดีๆมากมายที่สามารถช่วยให้บุคคลโดยรวมดีขึ้นได้ สิ่งเหล่านี้ไม่จำเป็นต้องเกี่ยวข้องกับธุรกิจ แต่ยังสามารถใช้เป็นแรงบันดาลใจหรือเพียงแค่หัวข้อที่คุณสนใจ (ผลงานนิยายยอดเยี่ยมด้วย) การอ่านยังเป็นวิธีที่ดีในการคลายความกดดันจากการทำงานในขณะที่ยังคงทำให้จิตใจของคุณกระฉับกระเฉงซึ่งจะช่วยสร้างแรงบันดาลใจให้กับความคิดในอาชีพ สำหรับแนวคิดในการเริ่มต้นให้พิจารณาย้อนกลับไปที่ หนังสือ 40 เล่มที่คุณเกลียดในโรงเรียนมัธยมที่คุณจะหลงรัก
18 แสดงจิตวิญญาณของผู้ประกอบการ
คุณคุยกับผู้จัดการการจ้างงานกี่ครั้งและพวกเขาบอกว่าพวกเขากำลังมองหาคนที่มี 'จิตวิญญาณของผู้ประกอบการ' เกี่ยวกับพวกเขา? ถ้าให้เดาเราก็จะบอกว่า 'อาจจะเป็นตลอดเวลา' นั่นเป็นเพราะงานในทุกวันนี้กำลังมองหามีดของ Swiss-Army ที่สามารถสวมหมวกที่แตกต่างกันและจัดการกับความสำเร็จและความล้มเหลวได้อย่างเท่าเทียมกันมากที่สุด นั่นอาจฟังดูน่าเบื่อ แต่ถ้าคุณไม่เต็มใจที่จะพับแขนเสื้อและทำงานหลายอย่างคุณอาจจะไม่ได้รับเลเวลที่คุณต้องการ
19 หลีกเลี่ยงดราม่า
อาจฟังดูโง่เมื่ออายุ 40 ปี แต่จะมีเรื่องการเมืองและดราม่าในสำนักงานอยู่เสมอไม่ว่าคุณจะอายุเท่าไหร่ก็ตาม พยายามอย่างเต็มที่ที่จะหลีกเลี่ยงการมีส่วนร่วมและยิ่งไปกว่านั้นจงทำตัวเป็นผู้ปิดปากโดยเข้าใจว่าบรรยากาศแบบนั้นไม่ดีต่อวัฒนธรรมของ บริษัท และการแก้ไข สิ่งเล็ก ๆ น้อย ๆ เหล่านี้สามารถช่วยให้คุณได้รับการส่งเสริมการขายได้อย่างยาวนาน
20 อยู่อย่างอ่อนน้อมถ่อมตน
Shutterstock
ใช่คุณมีประสบการณ์มาหลายปีและสามารถพิจารณาตัวเองว่าเป็นผู้เชี่ยวชาญในหลาย ๆ สิ่งที่แตกต่างกันในสาขาอาชีพของคุณ นั่นยังไม่ได้หมายความว่าคุณรู้วิธีเขียนหนังสือในทุกสิ่ง การถ่อมตัวและช่วยให้ผู้อื่นทำงานได้ดีขึ้นเป็นลักษณะสำคัญในการได้รับการเลื่อนตำแหน่งเช่นกัน แสดงให้เห็นถึงความเป็นผู้นำและการให้ความสำคัญกับการไม่เห็นแก่ตัวซึ่งเป็นสิ่งที่เจ้านายต้องการเห็นจากพนักงานของตน
21 ยืนหยัดเพื่องานของคุณ
นี่อาจหมายถึงหนึ่งในสองสิ่ง ประการแรกอาจหมายถึงการปกป้องความคิดของคุณและงานที่คุณวางไว้ในโครงการโดยไม่คำนึงถึงผลลัพธ์ ประการที่สองอาจหมายถึงความภาคภูมิใจในทุกสิ่งที่คุณทำ แต่การระมัดระวังตัวเมื่อเจอเรื่องเร่งด่วนเกินไป ไม่มีใครสมบูรณ์แบบดังนั้นจงเข้าใจว่าจะใช้คำวิจารณ์เชิงสร้างสรรค์และนำไปใช้เพื่อประโยชน์ของคุณได้อย่างไรในขณะที่ยังคงพยายามค้นหาพื้นฐานทั่วไปเกี่ยวกับงานหรือแนวคิดที่คุณได้พัฒนาไปแล้ว
22 ท้าทายเจ้านายของคุณ
คุณเป็นผู้ใหญ่ทั้งคู่ดังนั้นอย่ากลัวที่จะพูดความในใจหากคุณพบช่องโหว่ในสิ่งที่เจ้านายหรือผู้จัดการของคุณพูด ในความเป็นจริงมักได้รับการสนับสนุนเพื่อให้ได้รับการส่งเสริมเนื่องจากเป็นการแสดงความคิดริเริ่มและความกระตือรือร้นที่คุณลงทุนในโครงการ นอกจากนี้เพียงเพราะเขาหรือเธอมีชื่อที่หรูหราไม่ได้หมายความว่าการตัดสินใจทุกครั้งจะเป็นการตัดสินใจที่ถูกต้องทุกครั้ง
23 อย่านำเสนอปัญหา - แก้ไขพวกเขา
ไม่มีหัวหน้าคนไหนอยากฟังปัญหาที่เกิดขึ้น เขาหรือเธอต้องการทราบว่าวิธีแก้ปัญหาคืออะไร (สังเกตอดีตกาลที่นั่น) เป็นธรรมชาติของมนุษย์ที่ต้องพูดถึงปัญหาก่อนแล้วจึงพยายามแก้ไข แต่นั่นไม่ใช่วิธีที่เหมาะสมในการแสดงให้เจ้านายของคุณเห็นว่าถึงเวลาเลื่อนตำแหน่งแล้ว แทนที่จะพยายามทำให้ตัวเองดูดีเพียงแค่ให้ความสำคัญกับปัญหาด้วยตัวคุณเองและแม้ว่าเจ้านายของคุณจะไม่ได้ยินเกี่ยวกับเรื่องนี้ แต่จงภาคภูมิใจที่รู้ว่ามันไม่มีปัญหาอีกต่อไป
รายการเพลงธีมรายการทีวียุค 70
24 แยกส่วนบุคคลออกจากมืออาชีพ
Shutterstock
คุณชอบเพื่อนร่วมงานและสนุกกับวัฒนธรรมของ บริษัท แต่การได้รับการเลื่อนตำแหน่งหมายถึงการรู้ถึงความแตกต่างระหว่างการเป็นเพื่อนกับใครบางคนกับการเป็นเพื่อนร่วมงานของใครบางคน ดูสิคุณควรมีความเคารพต่อคนที่คุณทำงานด้วยอยู่เสมอ แต่ถ้ามีใครบางคนยังคงทำลาย บริษัท ไม่ว่าจะด้วยเหตุผลใดก็ตามคุณจะต้องบอกพวกเขาว่านี่เป็นมืออาชีพอย่างเคร่งครัดและไม่มีอะไรเป็นส่วนตัว นั่นอาจเป็นเรื่องยุ่งยากสำหรับคนจำนวนมาก แต่เมื่ออายุ 40 ปีมันควรจะเกี่ยวกับการผลิตมากกว่าและไม่เกี่ยวกับความรู้สึกเจ็บปวด (ชั่วขณะ)
25 จดบันทึก
ไม่มีเจ้านายคนไหนอยากพูดซ้ำเขามากกว่าหนึ่งครั้งดังนั้นการจดบันทึกเมื่อพวกเขาพูดอะไรบางอย่างน่าจะเป็นนิสัยที่คุณทำ จิตใจของเราเต็มไปด้วยข้อมูลและสิ่งรบกวนและงานต่างๆตลอดทั้งวันทุกวันดังนั้นจึงเป็นไปไม่ได้ที่จะเก็บข้อมูลทั้งหมดไว้โดยไม่ได้รับการเตือนจากแผ่นจดบันทึกที่เชื่อถือได้เป็นระยะ ๆ
26 ถามคำถาม (แม้ว่าคุณ คิด คุณรู้คำตอบ)
Shutterstock
อย่าเพิ่งคิดว่าคุณรู้ว่าเจ้านายของคุณต้องการอะไรเพราะเป็นงานที่คล้ายกับโครงการในอดีตดังนั้นควรถามคำถามและตรวจสอบให้แน่ใจว่าทำถูกต้องในครั้งแรก เช่นเดียวกับที่กล่าวไว้ข้างต้นเกี่ยวกับการไม่ต้องการพูดซ้ำเจ้านายต้องการให้งานนำเสนอให้ใกล้เคียงกับเสร็จสมบูรณ์มากที่สุดในครั้งแรกและการถามคำถามเพื่อชี้แจงทิศทางเป็นสิ่งสำคัญในการแสดงให้คุณรู้วิธีสื่อสารอย่างถูกต้องก่อนที่จะดำน้ำโดยไม่ต้อง แผนที่ถูกต้อง
27 อยู่เสมอ
ซึ่งหมายถึงการมีส่วนร่วมในการประชุม แต่ยังหมายถึงการปรากฏตัวในงานปาร์ตี้ในสำนักงานและสถานการณ์ที่ไม่เป็นทางการอื่น ๆ ที่ทั้ง บริษัท มีมากกว่าตัวเองเล็กน้อย ดังที่ได้กล่าวไว้ข้างต้นคุณควรเคารพเพื่อนร่วมงานของคุณอยู่เสมอและส่วนหนึ่งของการได้รับความเคารพซึ่งกันและกันนั้นก็คือการทำความรู้จักพวกเขาในฐานะคนอย่างแท้จริงไม่ใช่แค่ 'เจนที่ทำงานด้านบัญชี'
28 เข้ามามีส่วนร่วม
คุณกำลังสร้างกลุ่มวิ่งเพื่อให้เพื่อนร่วมงานเข้าร่วมหรือไม่? แล้วการรวบรวมผู้ระดมทุนที่ช่วยดึงผู้คนมารวมตัวกันและการประชาสัมพันธ์ที่ดีสำหรับแบรนด์ล่ะ? อาจเป็นเพียงการช่วยจัดงานในวันหยุดสุดสัปดาห์แสดงให้พนักงานอายุน้อยเห็นว่าคุณมีความมุ่งมั่น คุณมีเงินมากมายในจานอยู่แล้ว แต่การใช้เวลาแสดงการลงทุนใน บริษัท ของคุณเป็นวิธีที่ดีในการพิสูจน์ให้เจ้านายของคุณเห็นว่าคุณพร้อมสำหรับการโปรโมตนั้น
29 ปล่อยวางอัตตา
Shutterstock
อย่าหัวปักหัวปำกับสิ่งที่คุณเคยทำในอดีตไม่ว่าในกรณีใด ๆ ใช่มันสำคัญและใช่คุณควรภูมิใจในงานที่คุณทำ แต่การมีอีโก้และการให้เครดิตกับตัวเองเป็นวิธีที่แย่มากสำหรับเจ้านายของคุณที่ต้องการให้รางวัลคุณด้วยการเลื่อนตำแหน่ง ดังที่ได้กล่าวมาแล้วจงถ่อมตัวและอย่ากลัวที่จะส่งต่อคำชมให้กับผู้อื่นแทนที่จะเป็นตัวของคุณเอง
30 เล่นเหมือนแชมป์
Shutterstock
เจ้านายของคุณไม่สนใจว่าลูกค้าจะจัดตารางการประชุมใหม่อย่างไรหรือ วันหยุดของคุณขัดจังหวะงานอย่างไร ที่วางแผนไว้ว่าจะแล้วเสร็จหรือคุณป่วยและไม่เคยทำงานที่คุณพลาด ข้อแก้ตัวก็เหมือนปุ่มท้องเราทุกคนมี แต่คุณต้องหาวิธีหลีกเลี่ยงไม่ให้เจ้านายของคุณเห็นหน้าคุณด้วยวิธีอื่น ๆ อีกมากมาย
31 รู้วิธีพูดว่า 'ไม่' (บางครั้ง)
Shutterstock
แน่นอนว่าคุณต้องการสร้างความประทับใจให้กับเจ้านายของคุณ แต่เขาหรือเธอไม่รู้ทั้งหมดที่คุณมีในจานของคุณดังนั้นอย่าบอกพวกเขาว่าคุณสามารถส่งมอบงานที่คุณไม่มี แบนด์วิดท์สำหรับ. ในท้ายที่สุดการให้ความพยายามเพียงครึ่งเดียวจะกลับมากัดคุณดังนั้นมันจะไม่น่าประทับใจเท่าเมื่อคุณนำเสนอผลงานสุดท้ายและได้ลดความรับผิดชอบอื่น ๆ ของคุณไปด้วย
32 พัฒนาและจัดการความสัมพันธ์
Shutterstock
เป็นสิ่งหนึ่งที่จะเชื่อมต่อบน LinkedIn กับผู้คน เป็นอีกวิธีหนึ่งในการใช้ประโยชน์และส่งเสริมความสัมพันธ์เหล่านั้นให้เป็นสิ่งที่สามารถเป็นประโยชน์ต่อ บริษัท ของคุณโดยการหาธุรกิจใหม่หรือรายได้เพิ่มเติม ในทำนองเดียวกันเมื่อมีคนให้นามบัตรแก่คุณนั่นหมายความว่าพวกเขาสนใจที่จะพูดคุยอีกครั้งและเพื่อที่จะได้รับการส่งเสริมการขายนั่นหมายถึงการให้ความสำคัญกับสถานการณ์เหล่านั้นและส่งมอบการประชุมแสดงให้เจ้านายของคุณเห็นว่าคุณกำลังคิดล่วงหน้าสำหรับ บริษัท.
33 คิดอย่างมีเหตุผล
เมื่อเจ้านายของคุณถามคุณว่าทำไมคุณถึงสมควรได้รับเงินเพิ่มคุณไม่ควรต้องคิดหนักเกินไปเกี่ยวกับคำตอบเพียงแค่คิดอย่างเป็นรูปธรรม ตัวอย่างเช่นสิ่งหนึ่งที่ต้องแสดงความพยายามอย่างมากและพูดคุยกันใหญ่เกี่ยวกับสิ่งที่คุณต้องการจะเห็นมันเป็นอีกสิ่งหนึ่งที่จะริเริ่มหรือทำงานเพื่อแสดงสิ่งที่ได้ทำไปแล้ว ดูว่าส่วนที่สองดูสวยขึ้นแค่ไหน? เป็นการแสดงโดยไม่ได้บอกว่าทำไมคุณถึงมีค่ามากพอสำหรับการโปรโมต
34 มาเป็นที่ปรึกษา
การเป็นพี่เลี้ยงถือเป็นความรับผิดชอบที่ยิ่งใหญ่ที่ใครบางคนต้องทำ ต้องการ ต้องมีเนื่องจากไม่ใช่ข้อกำหนดในการทำงานหรือคำอธิบายที่ทุกคนมีในตำแหน่งงาน การเป็นที่ปรึกษาหมายถึงการเสนอเสียงที่สงบให้กับเพื่อนร่วมงานให้เวลากับเพื่อนร่วมงานที่อายุน้อยกว่าที่ต้องการเลือกสมองของคุณและเอาใจใส่ บริษัท มากพอที่คุณอยากจะเห็นทุกคน - เราหมายถึง ทุกคน - ว่างงานก็ประสบความสำเร็จ
35 อยู่ในเชิงบวก
Shutterstock
ไม่มีใครที่จะเป็นคนที่มองโลกในแง่ดีได้ตลอดเวลา แต่ก็มีใครที่พยายามจะเป็นได้อย่างแน่นอน นั่นหมายถึงการฝึกแบบฝึกหัดเพื่อสุขภาพจิตที่ดีเช่นการหายใจเมื่อจมและที่สำคัญกว่านั้นคือไม่แสดงความหงุดหงิดให้คนอื่นเห็น คุณอาจคิดว่าคุณล้นมือและไม่มีเวลาคิดหรือรู้สึกว่าคุณถูกเจ้านายของคุณประเมินค่าต่ำเกินไป แต่จงมีความคิดเชิงบวกและสิ่งต่างๆจะตกอยู่ในมุมมอง
อาการหลงรักผู้ชาย
36 อัปเดตประวัติย่อของคุณ (และจดหมายสมัครงาน)
Shutterstock
คุณรู้ไหมว่าข้อผิดพลาดทั่วไปที่พนักงานอายุ 40 ปีขึ้นไปทำอะไรไม่ถูก? ใช้เวลาในการอัปเดตประวัติย่อและจดหมายสมัครงานเพื่อมุ่งเน้นไปที่งานล่าสุดของพวกเขา คุณอาจมีความมั่นคงในงานและความพึงพอใจในงานทั้งหมดในโลก แต่ให้ปฏิบัติต่อโอกาสในการขอเลื่อนตำแหน่งราวกับว่าคุณกำลังสัมภาษณ์กับ บริษัท อื่นอย่าลืมขายตัวเองในแง่ที่ดีที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้
ในทำนองเดียวกันตรวจสอบให้แน่ใจว่าจดหมายปะหน้าของคุณตรงกับแนวโน้มที่ผู้จัดการการจ้างงานกำลังมองหาในทุกวันนี้หลีกเลี่ยงภาษาที่อาจเป็นที่สนใจของแผนกทรัพยากรบุคคลหากยังเป็นปี 2000 (เรากำลังมองหาคุณ 'เชี่ยวชาญใน Microsoft Word ')
37 แสดงยอดคงเหลือ
iStock
งานสามารถผลาญเราทุกคนได้หากเราอนุญาต มีอีเมลตอบกลับหรือเข้าร่วมประชุมอยู่เสมอ แต่บุคคลที่รู้ว่าความสมดุลในชีวิตการทำงานเป็นสิ่งสำคัญในการประสบความสำเร็จทั้งในด้านส่วนตัวและด้านอาชีพ ตอนนี้เราไม่ได้บอกให้คุณเลิกประชุมอาหารกลางวันเพื่อไปแอบในช่วงบ่าย แต่เรากำลังบอกคุณว่าเมื่อคุณสมดุลคุณมีความสุขที่สุดซึ่งหมายความว่าคุณมีประสิทธิผลมากขึ้น เจ้านายจะมองหาสิ่งนี้เมื่อคุณเข้าใกล้พวกเขาเกี่ยวกับการโปรโมตเนื่องจากบางคนมีชีวิตอยู่ด้วยมนต์ 'ทำงานอย่างชาญฉลาดขึ้นไม่ยากขึ้น'
38 ตั้งความคาดหวัง
เมื่ออายุ 40 ปีคุณอาจคิดว่าคุณสมควรได้รับตำแหน่งกรรมการหรือรองประธาน บริษัท ของคุณ แต่การผลิตของคุณรับประกันผลลัพธ์ดังกล่าวหรือไม่? หากคุณไม่เคยเข้าร่วมการประชุมเสนอขายมาก่อนหรือจัดการทีมหรือมีผลลัพธ์ที่เป็นรูปธรรมเพื่อแสดงความสำเร็จแสดงว่าคุณไม่มีคุณสมบัติสำหรับการเลื่อนตำแหน่งดังกล่าว นั่นเป็นเหตุผลว่าทำไมจึงควรตั้งความคาดหวังที่เป็นจริงก่อนที่จะเข้าหาเจ้านายของคุณดังนั้นคุณจะไม่รู้สึกพ่ายแพ้เมื่อเขาหรือเธอปฏิเสธคำขอ
39 ตัดสินใจแรงจูงใจของคุณ
Shutterstock
แน่นอนว่าส่วนหนึ่งของการขอเลื่อนตำแหน่งคือความรู้สึกที่ว่าคุณจะได้รับรางวัลทางการเงินจากการเพิ่มตำแหน่งงานและหน้าที่การงาน ก่อนที่จะถามเจ้านายของคุณเกี่ยวกับการเลื่อนตำแหน่งให้ถามตัวเองว่าคุณสนใจที่จะเลื่อนตำแหน่งอย่างเคร่งครัดเพื่อรับเงินมากขึ้นหรือว่าคุณรู้สึกตื่นเต้นอย่างแท้จริงเกี่ยวกับการพัฒนาอาชีพใหม่ ๆ หรือไม่? เป็นเรื่องที่ดีจริงๆ แต่เป็นพนักงานที่ต้องการการเลื่อนตำแหน่งเพื่อพัฒนาอาชีพที่ประสบความสำเร็จและเป็นของจริงมากขึ้นซึ่งจะนำไปสู่โอกาสในการได้รับรายได้ที่สูงขึ้น
40 ฟังเพื่อนร่วมงานที่อายุน้อยกว่าของคุณ
อยากรู้ว่ามีอะไรเด็ด? เมื่อคนที่อายุ 40 ปีกำลังรับฟังและเรียนรู้จากเพื่อนร่วมงานที่อายุน้อยกว่า
ยุติธรรมหรือไม่จริงหรือไม่คุณจะถูกมองว่าเป็น 'คนแก่' ในสำนักงาน แต่เพียงเพราะพนักงานอายุน้อยกว่าเรียกคุณอย่างติดตลกว่า 'แม่' หรือ 'พ่อ' ไม่ได้หมายความว่าคุณเป็นจริง พนักงานเหล่านี้ต้องการที่จะอยู่ในระดับของคุณในวันหนึ่งดังนั้นการให้เสียงพวกเขารู้สึกว่ามีคุณค่าจะช่วยให้พวกเขามีการสื่อสารและเรียนรู้ไปได้ไกลซึ่งจะนำไปสู่การเลื่อนตำแหน่งได้เพียงแค่มีความสัมพันธ์ในสถานการณ์ต่างๆ และเพื่อให้เข้าใจชีวิตการทำงานยุคใหม่มากขึ้น นี่เป็นเหตุผลว่าทำไมคุณถึงทำงานที่บ้านได้ดีกว่าทำงานในสำนักงาน
หากต้องการค้นพบความลับที่น่าอัศจรรย์เกี่ยวกับการใช้ชีวิตที่ดีที่สุดของคุณ คลิกที่นี่ ติดตามเราบน Instagram!
